《产品老曾课程》阿里P9专家职场进阶资源合集免费下载

产品老曾课程资源介绍

产品老曾课程作为B站广受推荐的职场进阶利器，汇集了阿里P9产品专家的实战经验与系统方法论。本资源整合了 《向产品专家(P7)进阶》第7期、大厂面试攻略、高绩效个人贡献者培养、管理者进阶 四大核心模块，覆盖从职场新人到管理层的全周期成长路径，适合：
– 🎯 产品新人 —— 系统掌握产品思维与工作方法
– 🚀 3-5年经验产品经理 —— 突破职业瓶颈，冲击P7专家岗
– 💼 准备跳槽者 —— 掌握大厂面试技巧与简历优化策略
– 📈 团队管理者 —— 学习团队管理与影响力构建方法
无论是希望升职加薪、转型管理，还是冲击头部互联网公司，这份阿里P9专家亲授的付费课程合集都能提供实战性指导与体系化成长方案。

产品老曾课程资源截图展示

产品老曾课程分类与亮点解析

1. 《向产品专家(P7)进阶》第7期
   阿里P9专家深度剖析产品专家必备的四大核心能力，通过33节视频系统讲解：
2. 系统架构力 —— 构建产品底层逻辑思维
3. 业务认知力 —— 提升商业洞察与决策能力
4. 内部影响力 —— 掌握跨部门协作与推动技巧
5. 团队管理力 —— 从执行者向领导者的思维转变
   亮点：直指阿里P7晋升标准，提供可落地的能力提升路径。
6. 《大厂面试攻略》专项课程
   针对求职跳槽场景，7节视频精准拆解大厂面试全流程：
7. 简历优化 —— 打造吸引HR的黄金简历
8. 面试准备 —— 掌握各轮面试核心问题应答技巧
9. offer谈判 —— 学会争取最优薪资与职级
   亮点：基于真实大厂面试案例，提升求职成功率。
10. L1高绩效个人贡献者培养
    51节视频系统构建职场底层能力，重点涵盖：
11. 靠谱交付能力 —— 提升工作质量与效率
12. 快速学习能力 —— 10节专项训练加速成长
13. 试用期通关 —— 新人快速融入团队策略
14. 多任务管理 —— 解决工作繁忙时的优先级问题
    亮点：从职场认知到实操技巧，全方位提升个人贡献价值。
15. L2管理者进阶课程
    28节视频助力从个人贡献者向管理者的顺利转型：
16. 职级体系解析 —— 了解P5-P8能力要求差异
17. 管理岗晋升路径 —— 设计个人职业发展蓝图
18. 五大核心能力 —— 架构力、业务力、影响力、管理力、行业观察力
19. 环境认知技巧 —— 把握晋升时机与策略
    亮点：提供从思维到实操的完整管理能力培养体系。

产品老曾课程资源目录

共 124 个文件 19.8G

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